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Formation et innovation pour le développement humain
27 juin 2000
10h00 – 11h45
Conference Centre of Varembé(CCV)
Salle A
Rue de Varembé 9
Ginevra Des Sommets mondiaux des années 90, il s’est dégagé un consensus général sur la nécessité de promouvoir un développement nouveau fondé sur l’homme, capable de réduire la pauvreté, les conflits, la dégradation de l’environnement. Mais l’on a également pris conscience des difficultés majeures qu’entraîne ce processus en termes de changement culturel. Il s’agit de mettre au point des méthodes et des outils permettant d’atteindre les objectifs de la Charte de Copenhague et de les diffuser au niveau international. Il s’agit d’identifier les innovations en cours dans de nombreux pays et d’en faire un patrimoine commun. Il s’agit de réaliser d’importantes activités de formation des administrateurs et des opérateurs publics et privés qui jouent un rôle actif dans les processus de développement social. Ils’agit de lancer des campagnes d’éducation et d’information visant à promouvoir les changements de mentalité nécessaires chez tous les acteurs sociaux concernés. Il s’agit également de rapprocher les lieux de l’élaboration du savoir théorique, tels les Universités et les Instituts de recherche, des pratiques de développement social les plus efficaces. Une étude menée conjointement par les Nations Unies et les Universités de nombreux pays (Algérie, Canada, Colombie, Cuba, France, Italie, Maroc, Mozambique, Tunisie), a montré que ces thèmes représentent une priorité pour nombre d’interlocuteurs. Grâce à l’échange d’expériences, le Séminaire se propose d’inciter les organisations des Nations Unies et les pays donateurs à mettre au point une initiative internationale visant l’innovation et la formation au développement humain, ouverte à la participation de tous les acteurs concernés. |
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